21 Ofertas de Gerente en Villa Nueva

Objetivo general del puesto

Dirigir y supervisar la operación de los Centros Comerciales asignados, garantizando la correcta ejecución de los procesos, el cumplimiento de indicadores clave de desempeño y el logro de los objetivos estratégicos definidos trimestralmente, asegurando altos estándares de calidad y eficiencia operativa.

Responsabilidades

• Diseñar y actualizar manuales operativos para la estandarización de procesos en los Centros Comerciales.

• Supervisar y dar seguimiento al cumplimiento de los hallazgos y observaciones derivados de recorridos de Dirección General y Dirección de Centros Comerciales.

• Coordinar, controlar y apoyar el cumplimiento de los objetivos trimestrales asignados.

• Realizar recorridos periódicos de supervisión para verificar la imagen, seguridad y operación de los Centros Comerciales a cargo.

Requisitos

Formación académica

*Ingeniero Industrial, Lic. En Administración de empresas o carrera afín.

Experiencia

*Más de 8 años liderando equipos de Administración y operación de proyectos inmobiliarios, idealmente Centros Comerciales.

*Disponibilidad para viajar periódicamente al interior de la república.

Ofrecemos

• Salario competitivo
• Vehículo corporativo
• Seguro médico y de vida
• Viáticos según visitas programadas a Centros Comerciales

Empresa del sector agropecuario busca profesional para liderar la estrategia de ventas en Guatemala, el Salvador, Honduras y Costa Rica.

Será responsable de coordinar operaciones comerciales, definir precios, supervisar entregas, liderar al equipo de ventas y garantizar el cumplimiento de metas.

Funciones

Coordinar y supervisar al equipo de ventas, asegurando el cumplimiento de metas.

Apoyar cierres de negocios y dar seguimiento a cotizaciones de alto valor.

Analizar tendencias del mercado y estrategias de la competencia.

Garantizar rotación de inventario, margen de utilidad y atención de calidad a clientes.

Evaluar resultados de campañas y proponer mejoras comerciales.

Experiencia comprobable en ventas de, nutrición animal, enzimas, probióticos, premezclas, bioseguridad, especialidades.

Requisitos
INGENIERO AGRONOMO, MEDICO VETERINARIO, o afín,

Experiencia liderando equipos de ventas

Excel intermedio-avanzado habilidades de negociación

Excelente presentación y comunicación persuasiva.

visa americana

Ingles avanzado

Ofrecemos
Celular corporativo

Parqueo

Salario base + Atractivo esquema de bonificaciones por cumplimiento.

Viáticos según corresponda.

Prestaciones de ley (IGSS, IRTRA, vacaciones).

Gerente de sede - gimnasio - Amatitlán

¿Te apasiona el fitness, el liderazgo y la atención al cliente? Esta es tu oportunidad de formar parte de un equipo lleno de energía, motivación y ganas de transformar vidas.

Requisitos:

• Contar con al menos 3 años de experiencia comprobable como administrador o gerente de gimnasio o posición similar.
• Contar con conocimientos de entrenamiento y fitness - No indispensable.
• Licenciatura en administración de empresas, en deportes o ingeniería administrativa.
• Persona proactiva, responsable, orientada a resultados, excelente servicio al cliente, liderazgo,
• Pasión por el bienestar y fitness.
• Disponibilidad inmediata.

Ofrecemos:

• Salario fijo con prestaciones de ley.
• Bonificación por entrega de resultados.
• Membresía gratuita al gimnasio.
• Descuentos en productos Blast Nutrition.
• Formarás parte de una empresa en crecimiento con ambiente dinámico, inspirador, con propósito.

Liderar la gestión financiera, contable y fiscal de la empresa, garantizando la sostenibilidad económica, la eficiencia operativa y el cumplimiento normativo. Será responsable de diseñar estrategias que optimicen los recursos financieros, fortalezcan la rentabilidad y apoyen la toma de decisiones estratégicas.

1. Supervisar y optimizar la planificación financiera, contable y fiscal de la empresa.
2. Diseñar y ejecutar planes estratégicos de tesorería y flujo de caja.
3. Elaborar y analizar presupuestos de ventas, costos y gastos, comparando proyecciones con resultados reales.
4. Establecer y mejorar procedimientos contables, de compras y de elaboración de estados financieros.
5. Supervisar las operaciones contables diarias y garantizar su precisión.
6. Implementar políticas financieras que impulsen la generación de recursos y la eficiencia operativa.
7. Coordinar las gestiones de compras y la adquisición de activos conforme a políticas internas.
8. Presentar estados financieros consolidados por empresa y unidad de negocio.
9. Realizar análisis de inversiones y riesgos, comunicando hallazgos de forma oportuna.
10. Asesorar en estrategias para aumentar ingresos y reducir costos.
11. Garantizar la entrega puntual de reportes financieros a la Gerencia General y Junta Directiva.
12. Ejecutar auditorías de inventario y análisis de rotación.
13. Supervisar la presentación de impuestos y atender requerimientos de la SAT.
14. Fomentar una comunicación efectiva y constructiva con todas las áreas de la empresa.
15. Participar activamente en reuniones estratégicas y de seguimiento a la estrategia.

Se requiere que el candidato tenga experiencia clara en:

• Entrega puntual de reportes financieros por empresa y unidad de negocio.
• Presentaciónes mensuales de presupuestos de ventas y gastos operativos de manera continua.
• Reporte mensual del flujo de caja.

• Experiencia mínima de 2 años en posición gerencial financiera utilizando SAP Business One.
• Formación universitaria en Contaduría Pública, Finanzas, Administración de Empresas o carrera afín + MBA
• Conocimiento sólido en normativa fiscal, contabilidad financiera y gestión presupuestaria.
• Experiencia en análisis financiero, gestión de riesgos e inversiones.
• Dominio de herramientas de análisis financiero y sistemas ERP.

Competencias Clave

• Dominio de SAP Business One
• Pensamiento analítico y crítico
• Liderazgo y comunicación efectiva
• Planificación y control estratégico
• Capacidad de negociación
• Orientación a resultados
• Habilidad para liderar procesos de transformación y mejora continua

Horario de Lunes a Viernes de 8:00 a 5:30

Bajo planilla con Prestaciones de Ley

Parqueo

Salario según experiencia

En
Laboratorios y Droguería Roland Louis S.A.
, empresa guatemalteca con más de 40 años de liderazgo en el sector farmacéutico, buscamos un
Gerente de Mercadeo
que aporte visión estratégica, innovación y capacidad de ejecución para fortalecer nuestras marcas y liderar el crecimiento sostenible del portafolio.

Responsabilidades principales

• Diseñar e implementar la estrategia integral de mercadeo (ATL, BTL y digital).
• Administrar el ciclo de vida de las marcas: lanzamientos, reposicionamientos y descontinuaciones.
• Realizar estudios de mercado y análisis de tendencias que identifiquen nuevas oportunidades.
• Coordinar campañas, activaciones, eventos y relaciones institucionales.
• Supervisar marketing digital: SEO/SEM, Meta Ads, Google Ads, email marketing y analítica.
• Dirigir y desarrollar al equipo de mercadeo, promocion e impulso promoviendo innovación y disciplina.
• Administrar el presupuesto del área, garantizando eficiencia y ROI positivo.

Requisitos

• Licenciatura en Mercadotecnia, Publicidad o Administración de Empresas.
• Deseable maestría (MBA o Marketing).
• Experiencia mínima de 3 años en posiciones similares, idealmente en
  farmacéuticos, healthcare o OTC
  .
• Inglés intermedio-avanzado (70%).
• Dominio de herramientas digitales y de análisis de datos.
• Habilidades de liderazgo, comunicación estratégica, negociación y pensamiento analítico.
• Disponibilidad y predisposición para viajar y trabajar en el interior de la República.

Ofrecemos

• Contrato indefinido.
• Horario de lunes a viernes y sábado medio día.
• Rango salarial:
  USD $1,500 – $2,000 mensuales
  (compuesto por parte fija y variable según resultados y competencias).

Liderar la gestión financiera, contable y fiscal de la empresa, garantizando la sostenibilidad económica, la eficiencia operativa y el cumplimiento normativo. Será responsable de diseñar estrategias que optimicen los recursos financieros, fortalezcan la rentabilidad y apoyen la toma de decisiones estratégicas.

Tareas

1. Supervisar y optimizar la planificación financiera, contable y fiscal de la empresa.

2. Diseñar y ejecutar planes estratégicos de tesorería y flujo de caja.

3. Elaborar y analizar presupuestos de ventas, costos y gastos, comparando proyecciones con resultados reales.

4. Establecer y mejorar procedimientos contables, de compras y de elaboración de estados financieros.

5. Supervisar las operaciones contables diarias y garantizar su precisión.

6. Implementar políticas financieras que impulsen la generación de recursos y la eficiencia operativa.

7. Coordinar las gestiones de compras y la adquisición de activos conforme a políticas internas.

8. Presentar estados financieros consolidados por empresa y unidad de negocio.

9. Realizar análisis de inversiones y riesgos, comunicando hallazgos de forma oportuna.

10. Asesorar en estrategias para aumentar ingresos y reducir costos.

11. Garantizar la entrega puntual de reportes financieros a la Gerencia General y Junta Directiva.

12. Ejecutar auditorías de inventario y análisis de rotación.

13. Supervisar la presentación de impuestos y atender requerimientos de la SAT.

14. Fomentar una comunicación efectiva y constructiva con todas las áreas de la empresa.

15. Participar activamente en reuniones estratégicas y de seguimiento a la estrategia.

Se requiere que el candidato tenga experiencia clara en:

• Entrega puntual de reportes financieros por empresa y unidad de negocio.

• Presentaciónes mensuales de presupuestos de ventas y gastos operativos de manera continua.

• Reporte mensual del flujo de caja.

Requisitos

• Experiencia mínima de 2 años en posición gerencial financiera utilizando SAP Business One.

• Formación universitaria en Contaduría Pública, Finanzas, Administración de Empresas o carrera afín + MBA

• Conocimiento sólido en normativa fiscal, contabilidad financiera y gestión presupuestaria.

• Experiencia en análisis financiero, gestión de riesgos e inversiones.

• Dominio de herramientas de análisis financiero y sistemas ERP.

Competencias Clave

• Dominio de SAP Business One

• Pensamiento analítico y crítico

• Liderazgo y comunicación efectiva

• Planificación y control estratégico

• Capacidad de negociación

• Orientación a resultados

• Habilidad para liderar procesos de transformación y mejora continua

Beneficios

Horario de Lunes a Viernes de 8:00 a 5:30

Bajo planilla con Prestaciones de Ley

Parqueo

Salario según experiencia

En Eurofarma nos encontramos en búsqueda de candidatos para cubrir la posición de
Gerente de OTC
para
Centroamérica y El Caribe
, ubicado en
Guatemala
.

Objetivo
: Liderar el desarrollo y la ejecución de planes estratégicos que impulsen el crecimiento del negocio, con foco en innovación, desarrollo de portafolio, campañas integradas y nuevas oportunidades de mercado. Esta posición conecta la visión a largo plazo con acciones de corto plazo, actuando como puente entre marketing, inteligencia de Mercado, Trade, medios e innovación.

Requisitos
:

• Formación universitaria completa en Administración, Marketing, Economía, Ingeniería o áreas afines.

• Mínimo 5 años de experiencia en marketing, planificación comercial, inteligencia de mercado, innovación o trade marketing.

• Experiencia en sectores como farmacéutico, consumo masivo o retail.

• Experiencia en la gestión de medios masivos y coordinación con agencias creativas.

• Conocimiento de estrategias comerciales y regulación del mercado farmacéutico OTC.

• Experiencia en herramientas de investigación de mercado, segmentación y jornada del consumidor.

• Gestión de presupuestos y conocimiento en construcción de P&L.

• Manejo avanzado de herramientas de Office (Excel y Power BI).

• Inglés intermedio indispensable.

• Conocimientos de portugués o francés deseable.

Interesados pueden aplicar al correo