252 Empleos en Chimaltenango

Responsable de coordinar el acondicionamiento primario de productos farmacéuticos, asegurando el cumplimiento de normas de calidad (GMP, FDA, EMA). Supervisar al equipo, optimizar procesos, gestionar recursos y colaborar con otras áreas para garantizar eficiencia y seguridad operativa.

Ofrecemos:

• Salario acorde a experiencia.
• Prestaciones de ley.
• Jornada laboral de lunes a jueves de 7:00 a.m. a 4:00 p.m. y viernes 7:00 a 3:00 p.m.
• Parqueo gratis.

Requisitos:

• Graduado de Ingeniero Químico o Ingeniero Quimico Farmacéutico.
• Experiencia en acondicionamiento primario y secundario de la industria farmacéutica y BPM.
• Conocimiento en supervisar operaciones de acondicionamiento primario y secundario, gestión del equipo, cumplimento de normativas.
• Disponibilidad para laborar en Mixco.

Información adicional
La misión de Grupo Mariposa es fomentar el crecimiento y la sostenibilidad dentro de la industria global de alimentos y bebidas. Estamos comprometidos con la excelencia a través de una gestión disciplinada, prácticas innovadoras y una cultura dinámica que acepta el cambio.

¿Dominas el idioma inglés? Esta oportunidad es para ti

En Colegio Suizo Americano estamos en busca de personas con pasión por los idiomas, vocación docente y ganas de crecer profesionalmente.

Requisitos
Indispensable contar con estudios del PEM en Inglés.

Dominio avanzado del idioma inglés.

Experiencia mínima de 2 años como maestra(o) de inglés para nivel de primaria.

Conocimiento de herramientas tecnológicas.

Conocimiento de técnicas de enseñanza y educación.

Disponibilidad para laborar en zona 8 de Mixco, San Cristóbal.

Ofrecemos
Horario de lunes a jueves de 6:50 a 14:50 horas y viernes de 6:50 a 13:00 horas.

Parqueo.

Funciones:

Apoyar al equipo de ventas en la elaboración de cotizaciones, contratos y presentaciones

Ciclo comercial completo, desde la gestión de pedidos hasta el cobro

Supervisar al equipo de facturación /3 personas

Analizar y realizar reportes de ventas, rotación de productos y comportamiento del mercado

Coordinar con áreas de logística, producción y ventas para mejorar procesos

Requisitos:

3 años de experiencia en puestos similares

Estudios avanzados en Licenciatura en Mercadeo, Administración de Empresas o carrera afín

Ofrecemos:

Salario base Q5, bonos por resultados, en promedio Q8,000.00 a Q8,500.00

Prestaciones de ley

Agradable ambiente laboral

Horario de lunes a viernes, sábado medio día

Únete a nuestro equipo de ventas.

Si te apasionan las ventas, tienes experiencia en el sector inmobiliario y deseas alcanzar nuevas metas en equipo, este trabajo es para tí

Responsabilidades

• Cierre de ventas
• Cubrir turnos presenciales
• Seguimiento diario a cartera de clientes
• Manejo de expedientes de crédito hipotecario
• Acompañamiento post venta

Requisitos

• Experiencia en ventas inmobiliarias
• Experiencia en créditos hipotecarios y sistema FHA
• Disponibilidad de tiempo (fines de semana)
• Vivir en área de Sacatepéquez / Chimaltenango
• Excelente presentación y ortografía
• Manejo de software CRM (hubspot)
• Vehículo propio en buen estado

Requerimos de una persona responsable de gestionar, los procesos de acreditación y certificación del colegio, asegurándose cumplir con los estándares y documentación requerida, así como la elaboración de procedimientos, informes, dando seguimiento y cumplimiento al plan estratégico.

Responsabilidades

1. Controlar, organizar y mantener actualizada toda la documentación para certificaciones, acreditaciones y procesos institucionales.
2. Coordinar y dar seguimiento a la ejecución del plan estratégico institucional, asegurando el cumplimiento de objetivos y alineados a la misión, visión y valores agustinianos.
3. Garantizar la planificación y ejecución de los procesos de certificación y acreditación en estándares nacionales e internacionales que fortalezcan la calidad educativa.

Requisitos

• Ingeniero industrial, Administrativo o Comercial. Licenciatura en Administración de Empresas.
• Post grado o certificación en gestión de calidad será valorado, ideal con SSO.
• Experiencia en control documental, auditorias y cumplimiento de normas.
• Experiencia en manejo de indicadores.
• Conocimiento en diseño y gestión de procesos, formulación y evaluación de indicadores de gestión.
• Dominio de Excel avanzado.
• Competencias de planificación, organización, comunicación asertiva, pensamiento estratégico y liderazgo entre otras.

Garantizar la calidad del proceso de manufactura y la inocuidad de los productos de la planta de Carnes Frias, dando seguimiento al cumplimiento del Sietma Integrado de Calidad.

Requerimos:

-Estudios a nivel técnico/universitario en técnico de alimentos, ingeniería en alimentos, o carrera a fin.

-Experiencia mínima de 1 año en plantas de embutidos

-Manejo higiénico de alimentos y prevención de contaminación cruzada.

-Conocimiento en inocuidad y BPM's

-Supervisar las condiciones higiénicas en las diferentes áreas de trabajo y manipulación de alimentos

-Experiencia en verificación de empaquetado, apariencia, color, olor, sabor, y textura e implementar acciones correctivas.

-Indispensable que resida en carretera a San Juan Sacatepequez o lugares aledaños.

Ofrecemos:

-Seguro de vida

-Capacitaciones constantes

-Asociación solidarista

Responsable de brindar apoyo al departamento de Comunicación Corporativa, asegurando la correcta ejecución de las estrategias de comunicación interna y externa. Su rol es vital para mantener la fluidez de la información, gestionar recursos y coordinar proyectos que fortalezcan la imagen y reputación de la empresa y sus marcas de alimentos ante públicos clave como medios, consumidores y colaboradores, adicional la gestión y organización de eventos varios.

Requisitos:

* Graduado/a de Relaciones Públicas, Comunicación Corporativa, Periodismo, Marketing o carrera afín.

* 2 años de experiencia en comunicación interna en empresas de consumo masivo

* Habilidad de redacción y edición de boletines internos, comunicados y presentaciones hacia colaboradores internos.

* Apoyar la logística de eventos internos, como reuniones, celebraciones y talleres.

* Coordinar el flujo de trabajo con agencias externas (de relaciones públicas, diseño gráfico o digital) y

proveedores.

* Manejo de herramientas de diseño gráfico básico (Canva, etc.)

* Jornada Laboral de lunes a viernes

* Residir en zonas aledañas a zona 2 de Mixco

* Disponibilidad de movilizarse a nuestras diversas sed

FUNCIONES GENERALES:

• Supervisión general de todas las operaciones de los trabajos en la planta de talleres, verificando que todos los productos o equipos salgan garantizados en su buen funcionamiento. Dar apoyo directo a Gerente y Asesor Técnico

FUNCIONES ESPECÍFICAS:

·   Supervisar las actividades de los empleados para asegurar que se cumpla con los requerimientos de tiempo y calidad en sus trabajos

• Supervisión, control y registro de operaciones diarias en taller de tableros eléctricos
• Evaluación periódica del desempeño del personal y de indicadores de producción y eficiencia
• Aplicación de procesos, cumplimiento de objetivos y metas, seguridad industrial
• Coordinación y gestión de existencias, recursos, costos, reportes

·   Elaborar en coordinación con Gerencia Financiera, bodega y Recursos Humanos el cuadro de necesidades relacionadas a materiales, equipos y herramientas

·   Atender los requerimientos de personal de ventas

·   Llevar un control de los materiales y equipos necesarios para el taller

·   Elaborar periódicamente reportes sobre el desarrollo de las actividades, para control de las mismas al Gerente Técnico

·   Mantener informado al Gerente Técnico de las necesidades que se generen en el proceso de reparación, mantenimiento y fabricación de equipos

·   Elaborar solicitudes requeridas por el personal de ventas de mostrador y ventas externas

·   Acomodar los materiales dentro del almacén, verificando que los mismos se conserven en buen estado

·   Llevar el control administrativo de toda la papelería y necesidades del taller

·   Supervisar la entrega a bodega de componentes y accesorios no utilizados en el armado de cada tablero entregado, dejando registro del mismo

·   Realizar en conjunto con Gerente Técnico módulos de capacitación constante para todo el personal del taller relacionados a su trabajo diario

·   Capacitación técnica a todos los departamentos de ventas sobre productos que vende la empresa, tipos de sistema y usos de cada producto

·   Apoyar a las distintas Gerencias internas de la empresa según lo requieran

HABILIDADES Y APTITUDES:

• Capacidad de organización y trabajo en equipo
• Buenas relaciones interpersonales
• Vocación de servicio
• Ser una persona ordenada y coordinada para realizar su trabajo
• Tener capacidad de generar solución de conflictos
• Ser una persona dinámica y emprendedora
• Acostumbrado a trabajar bajo presión

Dimensiones del Puesto:

• Normas de trabajo:
  establecimiento y cumplimiento de metas y objetivos para usted mismo, para sus subalternos, orientadas a un alto rendimiento y buen desempeño para la empresa.
• Actitud de servicio:
  Superar las expectativas de su cliente interno y externo, manteniendo estándares de trabajo eficiente
• Trabajo en equipo:
  Promover el trabajo en equipo a través de un objetivo común, uniendo el trabajo individual entre departamentos y gerencias de manera eficiente
• Planeamiento y organización:
  Planificar estratégicamente de acuerdo a la misión, visión, los objetivos, las metas empresariales que permitan desarrollar estrategias para alcanzar los mismos
• Comunicación escrita:
  La clara expresión de ideas por escrito y empleando buenas formas gramaticales
• Habilidad para tratar con personas:
  Mantener una orientación trato amable y respeto hacia las personas, con énfasis en reconocimiento, empatía, buena comunicación, con acciones que propicien el crecimiento y desarrollo de todos los colaboradores por medio de su buen rendimiento y eficiencia.
• Motivación en el trabajo:
  Crear un ambiente agradable de trabajo, que promueva la motivación de todo el personal a su cargo y en la interacción entre los demás departamentos internos y gerencias de la empresa

Salario según experiencia.